Ludvic Laperle et son critère d’embauche douteux

Il a effacé sa publication depuis. Bien que je comprenne l’idée que c’est bien de voir qu’une personne prenne « soin d’elle », y a bien plus que le training pour y parvenir; ça peut être dans la pratique d’un sport, la méditation, faire de la musique, lire des livres, name it. Y en a qui ont des limitations physiques aussi. Y en a qui manquent de temps et sont débordés. Y en a qui en sont juste incapables pour le moment et qui prennent soin de leur santé mentale en premier.

Évaluer une personne par « si elle s’entraîne », c’est réducteur et limite grossophobe. Qu’un « recruteur » avec un bon following tienne ce genre de propos, ça me décourage. La discipline d’entraînement et la rigueur au travail, ça n’a tellement rien à voir.